مدیریت ادعا میکند که خواهان کار تیمی است. ولی عملا به نتایج و دست آوردهای شخصی پاداش می‌دهد

مدیریت ادعا میکند که خواهان کار تیمی است . ولی عملا به نتایج و دست آوردهای شخصی پاداش می دهد. سپس از اینکه کارکنان رقابت می کنند و دائما به دنبال نفر اول شدن هستند تعجب میکنند.
استیفن رابینز

#تیم

در کانال آموزشی مدیریت منابع انسانی و تولید با ما همراه باشید👇👇👇
@HRMCHANNEL

http://www.prihos.com/files/images/_big_prihos_33529.jpg