✅اگر کارگر مرد، ۳۰ سال سابقه را پر کرده باشد ولی قبل از رسیدن به ۵۰ سالگی، با کارفرما قطع همکاری کند، آیا اگر در زمان بیکار شدن به

✅اگر کارگر مرد ، ۳۰ سال سابقه را پر کرده باشد ولی قبل از رسیدن به ۵۰ سالگی ، با کارفرما قطع همکاری کند ، آیا اگر در زمان بیکار شدن به ۵۰ سالگی برسد ، میتواند بازنشسته شود؟
@Lawpress

⚫️پاسخ👇

1⃣ برابر تبصره ١ ماده ٧٦ قانون تامین اجتماعی ٥٠ سال سن و ٣٠ سال سابقه برای مردان و زنان ٣٠ سال سابقه و ٤٥ سال سن برای بازنشستگی مورد نیاز است .
2⃣ در زمان درخواست بازنشستگی ، بیمه شده بایستی رابطه بیمه پردازی خود را با تامین اجتماعی محل برقرار نموده باشد/حل اختلاف


✅عضویت در كانال تلگرام🔻
‏https://telegram.me/lawpress
‏

◀️اینستاگرام🔻
‏www.instagram.com/lawpress_page