ادمین: مرتضی جوشقانی @Joshaghany1 (عضو هیات علمی دانشگاه، مشاور و مدرس مدیریت تولید و منابع انسانی) رزومه: http://www.joshaghany.ir/index.php/%D8%B1%D8%B2%D9%88%D9%85%D9%87/%D8%B1%D8%B2%D9%88%D9%85%D9%87 سایت: www.Joshaghany.ir
آشنایی با پوکا یوکه yoke-poka:. پوکایوکه توسط یک مهندس تولید ژاپنی به نام شی جی یو شینگو ابداع شد
آشنایی با پوکا یوکه yoke-poka :
پوکایوکه توسط یک مهندس تولید ژاپنی به نام شی جی یو شینگو ابداع شد. او کسی است که باعث ایجاد تحول عظیمی در بسط مفهوم
کنترل کیفیت در ژاپن شد. وی ابتدا این سیستم را proofing Fool یا اشتباهات احمقانه نام گذاشت که چون برای کارگران خوشایند نبود، نام آن را به proofing Mistake یا اشتباهات فراموشی تغییر داد و سپس آن را safing Fail یا خطاناپذیری نامید.
پوکا یوکه که به صورت pok -kah - yoh - key تلفظ میشود، در فارسی به معنای پوکا خطاهای غیر عمدی و یوکه پرهیز است.
نتیجه اینکه پوکایوکه سیستمی ا ست که از هدر رفتن انرژی، زمان و منابع قبل از بروز خطا در آینده، جلوگیری میکند. ا ساس پوکایوکه بر احترام به ذکاوت و هوش کارگران و کارمندان مبتنی است. پوکایوکه با حذف کارهای تکراری و فعالیتهایی که وابسته به حافظه و احتیاط هستتند، وقت و فکر کارمندان را آزاد میکند تا آنان بتوانند وقت خود را به انجام فعالیتهای ارزش آفرین اختصاص دهند. در محیط پیچیده کاری، ممکن است بعضی از کارها اشتباه انجام شوند و هر روز این امکان وجود دارد که این اشتباهات به تولید خطاهای بیشتر منجر شوند. نباید انتظار داشت که افراد همه کارها را همیشه مثل ما شین درست و دقیق انجام دهند. یک حواس پرتی کوچک می تواند باعث بروز اشتباه کاری شود. این خطا لزوماً به عنوان کم کاری یا قصور در کار نیست. بلکه یک نقص طراحی است که باعث شده برای انجام عملیاتی، توجه و دقت عمل زیادی صرف شود و این مشکل بزرگی است.
اصول پایه ای پوکایوکه، طراحی یا استفاده از ابزارهای پیشرفته یا گاه ستاده، تکنیکها و فرایندهایی است که اشتباه کردن را برای استفاده کننده غیر ممکن میکند. پوکایوکه قانون ساده ایست که باعث صرفه جوییهای کلی میشود. با ایجاد خطاناپذیری در سیستم، اگر استفاده کننده در شرایط عادی و نرمال هم نباشد، در استفاده از سیستم نمی تواند خطایی کند و این خود باعث جلوگیری از اتلاف خرابی، ضایعات و حادثه می شود.
#تولید_ناب
#پوکا_یوکه
در کانال آموزشی مدیریت منابع انسانی و تولید با ما همراه باشید 👇👇👇
@HRMCHANNEL